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一个销售经理的心路困惑

[10-15 17:01:36]   来源:http://www.dxs56.com  销售管理   阅读:8178
概要:一个销售经理的心路困惑我是西北大区某方便面的省区销售经理。从1998年大学毕业至今已几乎跑遍了西北、华北的城市、乡村,也从一个助理业代成长为一名资深销售经理,薪水也从刚刚毕业的800元一个月到现在的年薪10万。但是7年过去了,我现在越来越感觉到工作的乏味和枯燥,越来越害怕出差,害怕业务应酬,越来越迷茫,我不知道这么多年,我得到了什么,我将要干什么呢?我的未来究竟会怎么样?每天晚上,我一个人孤零零的睡在宾馆的床上,盯着看不到星星的城市夜空,我反省着自己的过去,思考着自己的未来。 1. 站对vs站队? 刚刚从学校毕业的那年,市场营销From www.dxs56.com专业在国内还是一个新专业,绝对的热门。我选择进入了的台湾的一家方便面企业。刚踏入此行,我每天都抱着学习的态度,跟着老业务扫街,铺货,填写报表……台企有效的业务训练方式再加上强有力的执行保障,对于新人的成长非常有效。在台企,我学会了所有业务动作,并从一名助代成长为业代,再到营业所所长。但是在台企,也让我认识了企业政治,认识了派系斗争。2002年底,随着派系斗争的加剧,我一直很尊敬的上司被
一个销售经理的心路困惑,标签:销售管理制度,销售管理系统,http://www.dxs56.com

一个销售经理的心路困惑

  我是西北大区某方便面的省区销售经理。从1998年大学毕业至今已几乎跑遍了西北、华北的城市、乡村,也从一个助理业代成长为一名资深销售经理,薪水也从刚刚毕业的800元一个月到现在的年薪10万。但是7年过去了,我现在越来越感觉到工作的乏味和枯燥,越来越害怕出差,害怕业务应酬,越来越迷茫,我不知道这么多年,我得到了什么,我将要干什么呢?我的未来究竟会怎么样?每天晚上,我一个人孤零零的睡在宾馆的床上,盯着看不到星星的城市夜空,我反省着自己的过去,思考着自己的未来。   
  1. 站对vs站队?

  刚刚从学校毕业的那年,市场营销From www.dxs56.com专业在国内还是一个新专业,绝对的热门。我选择进入了的台湾的一家方便面企业。刚踏入此行,我每天都抱着学习的态度,跟着老业务扫街,铺货,填写报表……台企有效的业务训练方式再加上强有力的执行保障,对于新人的成长非常有效。在台企,我学会了所有业务动作,并从一名助代成长为业代,再到营业所所长。但是在台企,也让我认识了企业政治,认识了派系斗争。 

  2002年底,随着派系斗争的加剧,我一直很尊敬的上司被迫离职了。他走之后,我的日子就越来越不好过了。以前和我一起进公司的同事在年后都升迁了,但是我却被调离到一个新市场。表面的原因是因为我“业绩出众,能力过人,公司派我开拓新市场”,实际的原因全公司都知道,还不时因为我没有站好队,一直力挺我的老上司,曾经因为一些工作上的分歧,在共识会上公开的和那些不懂大陆市场的台籍干部叫板,自然让他们都下不了台。而那些比较聪明的人都学会了妥协,能够顺着某些领导的意愿改变方向。当然,那些会选择方向,“站对”的人这次都得到了升迁,尽管,他们在上年度的销售工作中,无论是回款率还是毛利贡献都要比我低,但是领导会说他们市场基础差,公司定的指标有些高。 

  半年后,我也心灰意懒,离开了我奉献了5年的台企,跳槽来到一家民营企业,还是做方便面,职位是城市经理。 

  在民企,我在方便面行业的资历以及能力都比较出众,销售业绩自然让公司很满意。等到2003年年底,我就高升为西北某省的省区经理。 

  2年过去了,我对新东家的情况已经很清楚了。不大的公司,有5个副总。其中销售副总是老板的本家兄弟,营销副总是老板的外戚。现在是本家兄弟总想挤垮外戚,而外戚却想独揽销售大权。现在有老板在,还能够平衡一下双方的关系。实在看不过去的时候,就请一个职业经理人加入,淡化一下双方的矛盾,让他们能够“国共合作”共御外敌。这样的结果是往往不满一年时间,职业经理人挂靴,然后就是“国共合作”破裂。 

  曾经两个副总都欣赏过我,都单独和我谈过话,表示要重用我,让我支持他。但是我却再一次不知道改站在那边?记得看过一句话,选择比努力更重要。在这个时候,我改选择“站对”还是“站队”呢? 

  在台企时,上面有台籍干部;在民企,上面又都是老板的亲信。而我只能被调来调去,选择从陕西到甘肃,还是从甘肃到青海? 

  听传闻说,2006年,我可能又要担任省区经理,但是可能会是青海…… 

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  2. 要销量vs要利润?

  以前上学时,学习营销和销售的区别。老师告诉我,营销是创造和满足需求的过程。销售是介绍商品提供的利益,以满足客户特定需求的过程。从那里,我认识到营销是具有前瞻性的工作,他关注消费者,关注未来发展的方向,关注利润和企业的可持续发展,而销售只对渠道商,产品的销量感兴趣。 

  在台企时,在考核回款的同时还考核毛利贡献率,但是到了民企,老板总是关心销售额,总想给社会证明自己的企业有多大,今年5000万,明年突破1个亿,鲜有关注产品的利润率,结果只是便宜的好买的产品越买越火,但是买的越多,企业亏损越多。 

  在我刚刚操作某省区市场时,我曾有意想改变这个局面。半年回款虽然只有600万元,但是1.0元及以上的高价面却占到60%,0.5元的面仅仅占到回款的20%。对于公司利润贡献率应该是比较高的,虽然我不知道给公司贡献了多少利润(可能财务副总以及老板也不一定清楚那个品项的面公司能够赚钱,毛利率是多少)。但是在半年的考核中,我的得分还是最低的,因为公司是以回款论英雄的。 

  经此考核,颠覆了我心底对于营销的概念,中国没有营销,营销就是销售,就是看能够卖多少货,看公司最终实现多少销售额。但是在老板明年做到1个亿的豪言壮语背后,我总是担心公司还能够再火几年,公司能够活几年。   
 3. 理论vs实践?

  还记得刚刚接触营销时,我们在一起总在谈4P还是4C,床头总会放一些科特勒、唐.舒尔茨的大部头着作,每天扫街回来都不忘看会书,提高自己的理论知识,让自己学会从营销的角度思考问题。 

  后来,随着职位的升迁,时间是越来越少,应酬是越来越多,接触的经销商是越来越俗,渐渐也学会了在陪吃、陪喝、陪玩。记得刚刚开始听一个同事讲,在饭局上,他和某经销商斗酒,曾经给经销商夸下海口,经销商喝一杯酒就给经销商多给1万元的费用支持……,刚刚听到这些时,我很诧异。原来这样也可以,不一定非要完成铺货、陈列、价格管理等基本动作才能做成业务。 

  销售是什么?销售就是吃喝玩乐。第一次陪客户给职能部门送红包,我还脸红了好一阵子,第一次被客户请着去洗浴中心,我是中途跑着出来的,为这事,还被客户好一阵子笑话。但是现在我也学会而且习惯了在白天饭局上谈公务,晚上在麻将桌上切磋“麻艺”,或者请客户去桑拿,或者被客户请…… 

  那些书籍已经离我越来越远了,以前学老外的那些理论,也都给老外还得差不多了。虽然有时,我也觉得日子过的很空虚,也想给自己镀金,学个MBA阿什么的,但是现在却总也看不进书,再说学不学MBA,收入还不都是一样,层次还不都差不多,只是听着好听一点。 

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