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医院管理年工作总结

[10-15 19:14:29]   来源:http://www.dxs56.com  年终工作总结   阅读:8326
概要: 五、加强财务管理,规范经济活动。(一)加强财务管理,依法规范经济活动,完善经济核算与分配方法,提高经济管理水平,控制医疗成本,降低医疗费用。1、严格执行国家有关法律、法规和财务规章制度,坚持“统一领导、集中管理”的原则。一切财务收支纳入医院财务统一管理,重视成本核算。没有设立账外账及“小金库”的行为,无乱收费现象、无出租承包科室行为。2、规范经济活动决策机制和程序,对医院的各项经济活动,都通过各科室提出申请,经院办公会议讨论通过;涉及医院改革和重大经济项目还需经职代会讨论通过,按规定程序报批。3、加强药品、材料、设备等物资的管理,药品严格实行药品集中招标采购,把好进药关;抓临床合理用药,加强毒麻、精神药品、放射药品的管理;严格控制药品收入占医疗收入的比例,药品收入占总收入比例为45%。 4、为激发职工的积极性和创造性,在分配制度改革方面,本着重实绩、重贡献,向临床一线倾斜的原则进行,同时兼顾国家、医院、职工、患者利益,形成效率优先、兼顾公平的分配激励机制。(二)严格医药费用管理,杜绝不合理收费。1、价格和收费是最受病人关注的问题之一。医院既要在
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 五、加强财务管理,规范经济活动。

(一)加强财务管理,依法规范经济活动,完善经济核算与分配方法,提高经济管理水平,控制医疗成本,降低医疗费用。

1、严格执行国家有关法律、法规和财务规章制度,坚持“统一领导、集中管理”的原则。一切财务收支纳入医院财务统一管理,重视成本核算。没有设立账外账及“小金库”的行为,无乱收费现象、无出租承包科室行为。

2、规范经济活动决策机制和程序,对医院的各项经济活动,都通过各科室提出申请,经院办公会议讨论通过;涉及医院改革和重大经济项目还需经职代会讨论通过,按规定程序报批。

3、加强药品、材料、设备等物资的管理,药品严格实行药品集中招标采购,把好进药关;抓临床合理用药,加强毒麻、精神药品、放射药品的管理;严格控制药品收入占医疗收入的比例,药品收入占总收入比例为45%。

 4、为激发职工的积极性和创造性,在分配制度改革方面,本着重实绩、重贡献,向临床一线倾斜的原则进行,同时兼顾国家、医院、职工、患者利益,形成效率优先、兼顾公平的分配激励机制。

(二)严格医药费用管理,杜绝不合理收费。

1、价格和收费是最受病人关注的问题之一。医院既要在诊断、治疗上尽量做到优质、高效、安全,又要在诊疗费用上切实做到透明、合理、规范。因此,我院把严格执行国家药品价格、医疗服务价格政策、规范医疗服务项目收费行为作为医院的大事来抓,把收费的项目名称、计费单位、收费标准全部按物价局批准的医疗服务价格输入计算机,实行全院收费系统联网,增加收费透明度,使患者在得到及时、满意治疗服务的同时,也享受到公平合理的价格。 www.dxs56.com

2、认真执行价格公示和住院费用清单制度,提高收费透明度。公示医疗服务价格和药品价格,患者可随时查询医疗服务价格和药品价格;在各临床科室,住院患者可通过计算机随时查询住院费用,并为住院患者提供费用一日清单。

3、主动接受社会和病人对医疗费用的监督,减少医疗收费投诉。如发现违规收费行为,按规定严格处罚,同时追究当事人的责任。

六、加强行业作风建设,构建和谐医患关系。

在医院管理年活动中,我院以创建“服务品牌”活动为中心的行风建设,以人性化服务为宗旨,狠抓医德医风建设,发扬救死扶伤,治病救人的优良传统,提高干部职工的服务意识,改善服务态度,增进医患沟通,转变服务作风,注重诚信服务,构建和谐的医患关系,为病人提供温馨、细心、爱心、耐心的服务。

1、根据医院管理年活动的要求,进一步加大了行风建设的力度,健全了医德医风管理组织、制定了《医德医风管理实施方案》,加强对医务人员的职业道德、职业纪律、职业责任、职业技能等方面的教育,增强了广大医务人员自我教育、自我管理、自我约束的自觉性,增强了职业责任感和荣誉感。

2、严格执行卫生部八项行业纪律和反商业贿赂的规定,未发现有收受、索要病人及其家属的“红包”和其它馈赠行为,无接受医疗设备、药品、试剂等生产、销售企业或个人以各种名义给予的回扣、提成和其它不正当利益的行为。

3、严格规范医院和医务人员的诊疗行为,严格执行临床技术,诊疗护理规范、常规和《抗菌药物临床应用指导原则》等有关规定,规范医务人员的诊疗行为,促使医务人员因病施治、合理检查、合理用药、防止滥检查、大处方。

4、下发《医院文明用语规范》,做到服务用语规范,热情服务,杜绝“生、冷、硬、顶、推”现象。加强与病人的交流,增进医患沟通,营造和谐的医患关系。工作中,要求医护人员做到仪表端庄,推行文明用语,杜绝服务忌语。使用通俗易懂的语言,向病人交待或解释病情要耐心,使病人感到温暖、亲切。

5、为及时处理病人投诉,我院公布了投诉电话。实行“首诊首问负责制”,热情接待投诉人员,加强说服解释工作,慎重、稳妥、及时调查处理医疗纠纷。并选择典型的医疗纠纷事例,组织医务人员学习,进行警示教育。此外,医院在住院楼、门诊楼设置意见箱,监督举报电话;公开医院服务承诺,接待来信来访,定期向社会、病人、职工发放满意度调查表,患者和社会对医疗服务的满意度达99.6%。

6、要求医护人员自觉维护病人的合法权利,每一项检查措施和治疗方案都必须让病人明白,尊重病人的知情权和选择权。

7、医院严格执行国家广告管理办法的规定,无发布虚假医疗广告的行为。

下一步我院将借医院管理年活动的东风,继续抓好创建“服务品牌”活动,按照上级的要求把医德医风、行风建设工作列为医院的一项重要任务抓紧抓好。端正态度,强化管理,坚持正面教育、正面引导为主,自我整改,自我提高。实行责任制及追究制,边查边纠,建制立制巩固效果。在医院管理年活动下一阶段的工作中,我们将按照《医院管理年实施方案》,严格遵循“以病人为中心,提高医疗服务质量”的医院管理年活动主题,重点抓群众看病中存在的热点和难点问题。保证医疗安全,不断提高医疗质量,提供优质及人性化服务,全面促进医院建设,使我院管理水平及医疗质量跃上一个新的台阶。

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